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1、什么是“人力资源管理”？

一个真正的【人力资源管理者】：适应企业和个人发展需要，具备中国特色又与国际先进管理理念接轨，是高素质、复合型的办公行政管理专业人才。

◆ 是在各类型企业提供高质量行政管理办公工作的优秀人才；
◆ 是极具竞争力的职业人群，成为高收入、受人尊敬的人力资源管理人士；
◆ 能获得全新的人力资源岗位培训，以优质规范的职业素养应对工作中的各种问题。
◆ 成为企业中发挥关键作用的高端复合型人才，使行政及人力资源部门真正成为企业发展的发动机、业务部门的战略合作伙伴。

2、为什么要成为“人力资源者”？

【人力资源管理实务证书】必将成为办公行政、人力资源管理人士寻求加薪晋升、迈向职场高层、赢得人生事业成功的“绝佳砝码”。同时，也是全国大中专毕业生通向企业白领大门“给力的敲门砖”。

培训内容

证书介绍

《人力资源管理实务》证书

中华人民共和国人力资源和社会保障部教育中心颁发的培训证书为目前国内人事管理领域的能力证书。该证书实行统一编号，全国通用且可在人力资源和社会保障部教育培训网上查询，是持证者求职、任职、晋升等的有效证件。参加培训并经考核成绩合格者，颁发人力资源和社会保障部教育中心《人力资源管理实务》培训证书。

招生对象

1、 有志于从事人力资源管理工作的新人，包括中专、大专、本科在校生或应届毕业生；
2、 初涉人力资源工作岗位的新人，包括拟转行人力资源工作的其他人员；
3、 想熟练掌握人事实务操作技能、提升岗位胜任力的企事业单位人力资源工作人员；
4、 经过人力资源管理（二级、三级）认证的理论培训，但缺乏实务操作经验的HR学员；
5、 已在人力资源部就职，但工作内容有局限、不能完整、系统的了解和掌握人力资源管理实操内容和流程的HR工作人员。

报名方式

身份证、学历毕业证复印件各1份；一寸白底彩色免冠证件照1张（电子版）。

培训教材

授课教材为享有版权的专用教材，由人力资源和社会保障部教育培训中心组织编著。人力资源培训手册考核用书，系统解读企业行政管理、人事工作的教科书，现代企业办公行政管理、人事工作必备的案头管理圣经。教材涵盖19个经典案例、24个经验提醒、15个工具表单、28个核心问题。

收费标准

学费：1200元【含教材费和资料费】 考务费600另付。

相关课程链接

《HR人事上岗证》    《HR人事双证实战》

《人力资源管理师二级》  《人力资源管理师三级》